Emprendimiento de un negocio propio

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Como emprendedor, no sólo te conviene aprender a administrar los recursos materiales de tu negocio, como son: la materia prima, la maquinaria, las herramientas y las instalaciones. También es conveniente para tu negocio que logres desarrollar una forma adecuada de administrar a tu personal. Una sociedad moderna y sana se basa en reglas para la convivencia en armonía y la productividad. Lo mismo deberá suceder dentro de tu organización: deben existir reglas de convivencia y reglas de trabajo. Al mismo tiempo, como en todas las sociedades modernas y sanas, deberán existir consecuencias para aquellos que no cumplan con las reglas.

Adicionalmente, tendrás el reto de encontrar la mejor manera de aprovechar al máximo el talento del recurso humano con el que contará tu negocio, manteniendo un buen ambiente de trabajo y una carga de trabajo balanceada que le permita a tu personal tener calidad de vida y a ti, como emprendedor, generar más rentabilidad y fuentes de trabajo. Es importante que todos conozcan las reglas y las consecuencias de no cumplirlas. No tengas miedo de exigir respeto, pero a cambio, tú también ofrece a tu personal congruencia, un ambiente sano, seguro, trabajo interesante, retador, en fin un balance de trabajo con calidad de vida.

Comunicación, productividad del personal, funciones de recursos humanos, tipos de sueldo.

¿Cómo puede variar la administración de los recursos humanos del negocio según el contexto?

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